Oriflame Cosmetics
- ПОЧЕМУ ОРИФЛЕЙМ?
- МАРКЕТИНГ-ПЛАН
- РАЗНОЕ ОБ ОРИФЛЕЙМ - СТАТЬИ
- РАБОТА В ОРИФЛЕЙМ - СТАТЬИ
- ОТЗОВИК
- СОВЕТЫ КОСМЕТОЛОГОВ
- КОСМЕТИКА СВОИМИ РУКАМИ
- КАТАЛОГ ORIFLAME
- ЧАТ ДЛЯ СОБЕСЕДОВАНИЙ
- ОБМЕН ССЫЛКАМИ
- КОНТАКТЫ
Укомплектовывайте список единоличных шлюх с помощью интим сайта. Тут оставили оригинальные контактные данные шлюхи Сургута всяких возрастов и образцов. Их список сексуальных услуг вдохновляет разновидностью. |
Школа обучения новичков Орифлейм
Автор: administr от 25-10-2017
Категория: Помогатор
На сайте имеется школа обучения новичка (ссылка в конце), которую хотелось бы довести до совершенства. Понятно, что идеального варианта обучения новичков, сделать, не получиться, так как люди все разные и подстроиться под всех, никак не выйдет. Но приблизиться к лучшему варианту, совместными усилиями вполне можно. Поэтому, принимаю ваши советы.
Причём любой участник, зарегистрированный на нашем сайте, имеет в своём профиле свою персональную ссылку школы обучения новичков в Орифлейм. Персональная потому что в школе имеются именно ваши контактные данные – электронная почта.
Регулярно рекрутируя в Орифлейм новичков, оставить их без первоначального обучения, вообще нельзя, потому то и нужна такая школа обучения для правильного рекрутинга в Орифлейме.
Но есть одна типовая проблема. Во-первых, огромное количество таких школ (не все, но большинство) обучения с одной стороны не направлены на то, чтобы на самых первых порах отфильтровать новичков, которые в принципе не способны или просто не хотят работать в Орифлейм и попали в него случайно.
А ведь вы с такими новичками занимаетесь, тратя на их бестолковое обучение немало времени, переписываетесь множественными сообщениями, но через месяц-другой они всё равно уходят. Так не лучше ли сразу после регистрации новичка, отправив ссылку на школу обучения, дать ему сразу самому понять, не случайный ли он человек в Орифлейме?
Во-вторых, подавляющее число аналогичных школ обучения новичков слишком формальны по своей сути. Они, как правило, не несут никаких конкретных технических знаний, как нужно правильно рекрутировать в Орифлейме. Все методы обучения во многих школах сводятся к разным вариантам рекрутинга через спам. Спам давно уже всех достал, и никакого эффекта от его применения практически нет.
Поэтому-то в нашей школе обучения правильному ведению бизнеса в Орифлейме мы подошли к этим основным проблемным моментам, по-другому - рационально: случайному человеку в Орифлейме лучше сразу понять, что ему тут ничего не светит, чем тратить время в пустую, да и наставнику меньше мороки. Главный обучающий момент школы сводится не к мотивационной составляющей, а непосредственному к обучению технике работы.
Учитывая все ваши пожелания и мысли, также наши уже имеющиеся на будущее свежие наработки, школа обучения будет постоянно расширяться новыми обучающими материалами. Вот ссылка на школу обучения новичка.
Пройдитесь по всем страницам, внимательно всё оценивая, включая и тексты. Ниже под этой статьёй оставляйте свои комментарии о школе обучения новичков, буду признателен за развёрнутые и конкретные посты, так как ответы в стиле: «нравится или не нравится» - это чисто эмоциональная реакция, которая общему делу никак не поможет.
Категория: Помогатор
На сайте имеется школа обучения новичка (ссылка в конце), которую хотелось бы довести до совершенства. Понятно, что идеального варианта обучения новичков, сделать, не получиться, так как люди все разные и подстроиться под всех, никак не выйдет. Но приблизиться к лучшему варианту, совместными усилиями вполне можно. Поэтому, принимаю ваши советы.
Причём любой участник, зарегистрированный на нашем сайте, имеет в своём профиле свою персональную ссылку школы обучения новичков в Орифлейм. Персональная потому что в школе имеются именно ваши контактные данные – электронная почта.
Регулярно рекрутируя в Орифлейм новичков, оставить их без первоначального обучения, вообще нельзя, потому то и нужна такая школа обучения для правильного рекрутинга в Орифлейме.
Но есть одна типовая проблема. Во-первых, огромное количество таких школ (не все, но большинство) обучения с одной стороны не направлены на то, чтобы на самых первых порах отфильтровать новичков, которые в принципе не способны или просто не хотят работать в Орифлейм и попали в него случайно.
А ведь вы с такими новичками занимаетесь, тратя на их бестолковое обучение немало времени, переписываетесь множественными сообщениями, но через месяц-другой они всё равно уходят. Так не лучше ли сразу после регистрации новичка, отправив ссылку на школу обучения, дать ему сразу самому понять, не случайный ли он человек в Орифлейме?
Во-вторых, подавляющее число аналогичных школ обучения новичков слишком формальны по своей сути. Они, как правило, не несут никаких конкретных технических знаний, как нужно правильно рекрутировать в Орифлейме. Все методы обучения во многих школах сводятся к разным вариантам рекрутинга через спам. Спам давно уже всех достал, и никакого эффекта от его применения практически нет.
Поэтому-то в нашей школе обучения правильному ведению бизнеса в Орифлейме мы подошли к этим основным проблемным моментам, по-другому - рационально: случайному человеку в Орифлейме лучше сразу понять, что ему тут ничего не светит, чем тратить время в пустую, да и наставнику меньше мороки. Главный обучающий момент школы сводится не к мотивационной составляющей, а непосредственному к обучению технике работы.
Учитывая все ваши пожелания и мысли, также наши уже имеющиеся на будущее свежие наработки, школа обучения будет постоянно расширяться новыми обучающими материалами. Вот ссылка на школу обучения новичка.
Пройдитесь по всем страницам, внимательно всё оценивая, включая и тексты. Ниже под этой статьёй оставляйте свои комментарии о школе обучения новичков, буду признателен за развёрнутые и конкретные посты, так как ответы в стиле: «нравится или не нравится» - это чисто эмоциональная реакция, которая общему делу никак не поможет.
Похожие темы